Tuotannon määrä

Työntekijöiden indikaattorit ovat seuraavat: tuotannon ja ajan, palvelun ja vahvuuden. Ne on asetettu työtä järkevään käyttöön. Tuotannon taso, kuten kaikki muut työindikaattorit, määritetään nykyisten tuotantotekijöiden mukaan. Näitä ovat:

- teknisen uudelleenkoulutuksen taso;

- tavaroiden luovuttamisprosessin järjestäminen;

- tuotantosuhteen taso.

Yhteisten maksutapahtumien ja työn organisoinnin olosuhteissa on mahdollista käyttää monimutkaisia ja aggregoituja verokantoja.

Tuotannon määrä ja muut ammatillisen panoksen organisaation toimintaan liittyvät indikaattorit voidaan tarkistaa ilman epäonnistumista:

- Perustuu työpaikkojen rationalisointiin ja todistukseen;

- uusien tekniikoiden käyttöönoton

- uusien laitteiden asentamisen jälkeen;

- työn tuottavuuden kasvun edistämiseen tähtäävien organisaatiotoimien toteuttamisessa .

Jos valmiiden tuotteiden tuotosaste on saavuttanut korkeat arvot yksittäiselle työntekijälle tai osalle (joukkue), joka johtuu ilmeisestä aloitteesta ja uusien työtapojen käyttöönotosta, tämä ei ole perustana olemassa olevien indikaattoreiden yleiselle tarkistamiselle.

Määrä, jonka mukaan työntekijä tai ryhmä, jolla on asianmukainen pätevyystaso, olisi suoritettava tietyn organisaation ajan ja tiettynä ajankohtana käytettävissä olevien teknisten laitteiden käytettävissä, osoittaa tuotantomäärän. Tämän indikaattorin määrittelyn kaava käytetään divisioonilla. Tämän summan määrittämiseksi on raportoitavana ajanjaksona yksityinen työaika (kuukausi tai vuorotyö, päivä tai tunti) ja asetettu aika-arvo

Tuotantomäärää voidaan vahvistaa ainoastaan siinä tapauksessa, että tavaran tuottoa voidaan kirjanpidollisesti ja määrällisesti rajoittaa. Lisäksi sen määritelmä on todennäköinen samanaikaisen työprosessin määräajoin toteutettuna koko muutoksen ajan.

Työntekijöiden osuuden normalisointi yrityksen toimintaan on yksi tärkeimmistä tekijöistä tuotannollisten suhteiden organisoinnissa. Markkinataloudessa korkean tason johtamispäätökset työelämässä ja järkiperäisten indikaattorien laatiminen ovat liiketoimintayksikön edellytys mahdollisimman suuren voiton saamiseksi. Tämä puolestaan mahdollistaa yrityksen kilpailukyvyn myynnin markkinoilla.

Erilliset ministeriöt ja virastot määrittävät yhtenäiset tuotosmäärät, jotka kirjataan erikoiskokoelmiin. Näitä indikaattoreita käytetään kaikkiin alajaotteluihin, jotka muodostavat tämän talouden sektorin rakenteen . Näiden asiakirjojen kehittämiseen käytetään:

- valokuvan ajoitus;

- käytettyjen laitteiden tekniset ominaisuudet;

- tuotannollisten organisaatioiden organisoinnin analyysiin saadut tulokset sekä toimenpiteet niiden parantamiseksi;

- teknisten laskelmien tuloksena saadut tiedot.

Kehittyneiden normien yksikkö on koneen siirtyminen ja ihmisen siirtyminen. Alustavan analyysin aikana otetaan huomioon valmistelu- ja lopputyöt. Jos yritys käyttää työprosessin, tuotannon ja nykyaikaisempien teknisten välineiden edistyneempää muotoa verrattuna kehitettyyn kokoelmaan, silloin on välttämätöntä kehittää ja toteuttaa korkeampia tuotantomääriä. Normatiivisilla asiakirjoilla voidaan vähentää jopa 15 prosenttia vakiintuneista työn indikaattoreista tiettyjen negatiivisten tekijöiden osalta. Rationationin erityinen määrä määritetään tietyllä työpaikalla ja virallistetaan toimella.